à propos

Fabien Crausaz trouve simplement que la vie professionnelle est éphémère ! En créant digi’tal en 2018, il travaille sous mandat pour des employeurs qui recherchent des talents.
digi’tal participe au destin des talents et leur donne un coup de pouce afin qu’ils rencontrent l’employeur qu’ils méritent et qui a les mêmes valeurs.

digi’tal propose de valoriser le personnel afin de le garder et qu’il se sente bien afin qu’il soit votre collaborateur compétent.

Définition de digi’tal :conseil, sourcing, recrutement, placement, promotion, naturel, identité, reconnaissance, compétence.

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